4月3日，甘肃水投集团召开2025年党建和人才工作安排部署会。集团公司党委书记、董事长李建军出席会议并讲话，党委副书记、工会主席邓蔚主持会议，其他在家领导班子成员出席会议。会议全面部署了集团公司2025年党建、人才重点工作和党建品牌创建、常态化推进“1213”党建工作机制等工作任务。
会议强调，今年是推动集团公司高质量发展的关键一年，集团上下要认清形势、迎难而上，全力推动各项工作高质量发展。一是坚持政治统领，以更高站位筑牢绝对忠诚的政治品格。要始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，高标准推动《落实省长办公会议精神市场化机制打造水投集团“1+N”工作方案》重点任务落地见效。二是坚持党建引领，以更大力度打造坚强有力的战斗堡垒。要探索“党建+”融合模式，切实解决党建与生产经营、集团总部机关和各子公司“两张皮”问题。要深入开展党建工作巩固提升行动，以高质量党建引领集团公司高质量发展。三是坚持人才赋能，以更优机制激发高质量发展的核心动能。要大力实施“4+3”人才培育工程，打造科技创新平台，培育高层次创新团队，为集团公司高质量发展提供人才保障。四是坚持思想铸魂，以更实举措凝聚团结奋进的精神力量。要大力实施“凝心铸魂”工程，要讲好水投故事，全景式展现甘肃水投在保障全省水利事业发展上的重要贡献，打造“甘肃水投”文化IP。五是持续正风肃纪，以更严要求涵养风清气正的政治环境。要扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，紧盯重点领域开展“嵌入式”监督，构建“六位一体”防控体系。
会议要求，集团公司各级党组织和党员要牢固树立“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当情怀，开拓创新、勇毅前行，奋力开创党建强基、人才强企、创新驱动、高质量发展新局面。
会议采以视频方式开到各党支部，集团公司所属各级党组织书记、副书记及有关部门负责人等240多人参加会议。